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深圳市2014企退人员养老金方案是什么?
每人每月基本养老金增加47元；二是挂钩调整为。
按缴费年限补发养老金：缴费年限每满1年增加5元/月的养老金；缴费不满10年的每月增加35元；缴费不满15年的建设征地农转工退休人员每人每月增加55元。
年企业退休人员不是涨退休金。2014年度企业退休人员养老金应该是上调10％。
我们习惯性的把前三个部分称为我们的基本养老金，也是主要组成养老金的部分，而职业年金和每个人的个人账户额度有很大的关系，当这个额度被领取完毕之后，职业年金就彻底消失了。
河南省企业退休职工2014年调整退休金方案
按照本通知进行定额调整、挂钩调整和高龄退休人员适当倾斜标准增加养老金后，月养老金仍未达到1000元的退休人员，再增加35元，但增加后不得超过1000元。
按调整范围内退休人员本人的缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄），每满一年增加5元。缴费年限不满一年的按一年计算。按调整范围内退休人员本人2014年12月份基本养老金（不含取暖补贴）的0.5％计算增加。
没有关于职工养老金方面的新规定。工龄在社保退休时的养老金计算中没有太大意义。
二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员，差距大概是300%~500%。
月养老金在3500元及其以上，低于4500元的，每人每月再增加50元；养老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。
（二）挂钩调整 退休人员按调整范围内退休人员本人的缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄），每满一年增加5元，缴费年限不满一年的按一年计算。
山东企业退休人员养老金如何调整
1、调整方法和标准这次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的方法。（一）定额调整。每人每月增加65元养老金。（二）挂钩调整。
2、这次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。(一)定额调整。每人每月增加55元养老金。(二)挂钩调整。按以下两部分计算增加养老金：按12月本人基本养老金的1%确定月增加额。
3、定额调整，定额调整为43元，比2021年的65元下降了22元。养老金挂钩调，2022年山东养老金挂钩调整比例为26%，2021年的养老金挂钩调整比是2%，今年提升了0.06个百分点。
4、法律分析：企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。缴费年限每满1年，按7元确定月增加额。其中，缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限；缴费年限不足1年的，按1年计算。
5、不含企业一次性补缴参保人员)每人每月分别增加290元、190元和360元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元，机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。
6、调整范围 2020年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员（以下简称退休人员）。调整办法和标准 这次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。
